📢 เปิดมุมมองผู้นำไทยสู่เวทีโลก | ECOT ส่งผู้แทนบริษัทสมาชิกอบรมผู้นำระดับกลาง ณ ประเทศญี่ปุ่น

สภาองค์การนายจ้างแห่งประเทศไทย (ECOT) ได้ส่งผู้แทนจากบริษัทสมาชิกจำนวน 3 คน เข้าร่วมหลักสูตร
“Mid-Level and Leadership Management Training Program”

จัดโดย BREXA CrossBorder ประเทศญี่ปุ่น ภายใต้ทุนสนับสนุนจาก กระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการแห่งประเทศญี่ปุ่น (MHLW)

👤 ผู้แทนจากบริษัทสมาชิก ECOT ที่ได้รับการคัดเลือก ได้แก่
▪ คุณอัษฎางค์ รัตนธำรง – บริษัท TBKK (Thailand) Co., Ltd.
▪ คุณเทียนสิน พิริยะวงศ์ – บริษัท Sumitomo Rubber (Thailand) Co., Ltd.
▪ คุณณิชาภา วงศ์ศรีชา – บริษัท M-TEK Industrial (Thailand) Co., Ltd.

📍 การอบรมจัดขึ้น ณ Osaka Lifelong Learning Center ประเทศญี่ปุ่น
📅 ระหว่างวันที่ 2–10 กุมภาพันธ์ 2569
🗣️ ใช้ ภาษาอังกฤษ เป็นภาษาหลักในการอบรม

หลักสูตรนี้มี Mr. Katsunori Nakajima ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาภาวะผู้นำ และ Master of The Leadership Challenge เพียงคนเดียวในประเทศญี่ปุ่น เป็นวิทยากรถ่ายทอดแนวคิดภาวะผู้นำสมัยใหม่ การสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ และการพัฒนาศักยภาพบุคลากรในองค์กร

🌏 โครงการเปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมจากหลายประเทศได้แลกเปลี่ยนประสบการณ์ด้าน
Leadership • Team Management • Human Resource Development

✨ ความประทับใจจากผู้เข้าร่วมอบรม

คุณเทียนสิน พิริยะวงศ์ จากบริษัท ซูมิโตโม รับเบอร์ (ไทยแลนด์) จำกัด กล่าวว่า
การเข้าร่วมหลักสูตรครั้งนี้เป็นโอกาสที่มีคุณค่าอย่างยิ่ง เพราะได้เรียนรู้แนวคิดการเป็นผู้นำสมัยใหม่ในแบบฉบับญี่ปุ่น ที่ให้ความสำคัญกับรายละเอียดเล็ก ๆ รวมถึงการแลกเปลี่ยนมุมมองกับผู้เข้าร่วมจากหลายประเทศ ซึ่งสามารถนำไปต่อยอดในการพัฒนาองค์กรได้ พร้อมทั้งประทับใจในความเป็นมืออาชีพของทีมงาน ECOT และ BREXA

ขณะที่ คุณอัษฎางค์ รัตนธำรง จากบริษัท TBKK (Thailand) Co., Ltd. กล่าวว่า
การอบรมครั้งนี้มีการจัดการด้านการเดินทาง ที่พัก และการดำเนินโครงการอย่างเป็นระบบ โดยเฉพาะเนื้อหาด้าน การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (HR) ที่เปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมจากหลายประเทศแลกเปลี่ยนประสบการณ์ ซึ่งหนึ่งในความท้าทายที่หลายประเทศเผชิญร่วมกันคือ การบริหารความแตกต่างระหว่างช่วงวัย (Generation Gap) ในสถานที่ทำงาน

ด้าน คุณณิชาภา วงศ์ศรีชา จากบริษัท M-TEK Industrial (Thailand) Co., Ltd. กล่าวว่า
การเข้าร่วมโครงการครั้งนี้สร้างความประทับใจอย่างมาก ทั้งในด้านการดูแลผู้เข้าร่วมที่เป็นระบบและเป็นมืออาชีพ รวมถึงบรรยากาศของประเทศญี่ปุ่นที่มีความปลอดภัยสูง ทำให้สามารถเรียนรู้ได้อย่างเต็มที่ อีกทั้งรูปแบบการอบรมที่เปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมจากหลายประเทศแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกันอย่างใกล้ชิด ทำให้การเรียนรู้มีความสนุกและได้มุมมองใหม่จากเพื่อนร่วมโครงการ จึงมองว่าเป็นโครงการที่มีคุณค่า และหวังว่าจะมีการสนับสนุนโครงการดี ๆ เช่นนี้ต่อไปในอนาคต

ECOT ยังคงมุ่งมั่นสนับสนุนการพัฒนาศักยภาพบุคลากรของบริษัทสมาชิก ผ่านความร่วมมือกับองค์กรระดับนานาชาติ เพื่อยกระดับ ผู้นำไทยและองค์กรไทยสู่มาตรฐานสากล

📌 ผู้ที่สนใจโครงการพัฒนาศักยภาพบุคลากรและโอกาสการอบรมในต่างประเทศ สามารถติดตามข่าวสารจาก ECOT ซึ่งจะมีการประชาสัมพันธ์โครงการความร่วมมือระดับนานาชาติอย่างต่อเนื่อง