ECOT ร่วมศึกษาความเป็นไปได้ในการให้สัตยาบันอนุสัญญา ILO ฉบับที่ 183 ว่าด้วยการคุ้มครองความเป็นมารดา

วันศุกร์ที่ 18 กันยายน 2569 เวลา 9.00-14.00 น. สภาองค์การนายจ้างแห่งประเทศไทย (ECOT) โดย นายบวรศักย์ กล้าหาญ ผู้แทน ECOT เข้าร่วมการประชุม คณะทำงานเพื่อศึกษา วิเคราะห์ ความเป็นไปได้ในการให้สัตยาบันอนุสัญญาองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ฉบับที่ 183 ว่าด้วยการคุ้มครองความเป็นมารดา ค.ศ. 2000 ครั้งที่ 1/2569 ณ ห้องประชุมประสงค์ รณะนันทน์ ชั้น 5 อาคารกระทรวงแรงงาน

การประชุมจัดโดย กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เพื่อร่วมศึกษาและวิเคราะห์ข้อมูลทางวิชาการ ตลอดจนพิจารณาความเหมาะสมและความเป็นไปได้ในการให้สัตยาบันอนุสัญญา ILO ฉบับที่ 183 รวมทั้งศึกษาความสอดคล้องของกฎหมายภายในประเทศและมาตรการที่เกี่ยวข้อง เพื่อประกอบการพิจารณาอย่างรอบด้าน 

ประเด็นสำคัญของการประชุมครอบคลุมถึง สาระสำคัญของอนุสัญญา ILO ฉบับที่ 183 การศึกษาและเปรียบเทียบข้อกำหนดของอนุสัญญากับกฎหมายที่เกี่ยวข้องของประเทศไทย ตลอดจนการพิจารณาแนวทางและแผนการดำเนินงานเพื่อการให้สัตยาบัน โดยเปิดโอกาสให้ผู้แทนจากหน่วยงานและภาคส่วนที่เกี่ยวข้องร่วมให้ข้อมูลและแลกเปลี่ยนความคิดเห็น 

อนุสัญญา ILO ฉบับที่ 183 เป็นมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศด้าน การคุ้มครองความเป็นมารดา (Maternity Protection) ซึ่งครอบคลุมประเด็นสำคัญเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานหญิงในช่วงตั้งครรภ์ การคลอดบุตร และการกลับเข้าสู่การทำงาน โดย ILO กำหนดหลักการเกี่ยวกับการลาเพื่อคลอดบุตร การคุ้มครองการจ้างงานและการไม่เลือกปฏิบัติ รวมถึงมาตรการด้านสุขภาพและการให้นมบุตร 

การเข้าร่วมครั้งนี้สะท้อนถึงบทบาทของ ECOT ในฐานะตัวแทนภาคนายจ้างในการมีส่วนร่วมกับภาครัฐและภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง เพื่อแลกเปลี่ยนข้อมูลและข้อคิดเห็นประกอบการพิจารณามาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศ โดยคำนึงถึงทั้ง การคุ้มครองสิทธิแรงงาน ความเหมาะสมในการนำไปปฏิบัติ และบริบทของภาคนายจ้างและสถานประกอบกิจการไทย